第五章（1/3）

　　钟海涛来蓝海之，是‘首城市行部学院’教室主，师从我国著名的会经济学家冯远教授，大学毕业得会经济学博士后，来到‘首行部学院’工作。钟海涛积极研究探索改开和会经济发的关，著书说，得了丰硕的学术成，出版了学术著作《深化改，推动市场经济发》，《中国与世界互动》等六、七部，在国内论界有广泛的影响。后获得‘首市劳动模范’、‘优秀共产党员’、‘优秀论工作’、‘美的首人’等荣誉和称号，是首论界的‘青年才俊’。
　　时逢，学校要选派德才兼备的‘骨青年教师’派出国留学，钟海涛学院选中，德国波恩大学学习交。钟海涛顺的办了出国留学的续，就在钟海涛准备启德国波恩时，学校发生了一场‘风波’。
　　一选派到蓝海挂职的思教科主，以身健康为，大闹学院党委拒绝到蓝海职，拍着学校党高官的桌子吼叫：“为什派我！为什不派钟海涛呀！，是科主，他出国留学镀金，让我下层挂职锻炼，这是对我的歧视，我抗议，我抗议！们说得听，什选择年轻骨挂职锻炼培养，鬼话！，谁不下挂职是边缘人，单里可有可无：锻炼就是受罪，挂职就是发配。要选骨培养，就要选钟海涛这样的模范！”
　　这思教科主，开点钟海涛的名字叫板挑战。钟海涛挺身而出受挑战，毅决的弃出国深会，申请到蓝海挂职锻炼。
　　学院党高官曹风武说：“听他的叫嚣，派出国深，是组织决定；让他下层挂职也组织决定，不是谁什就什，还有组织则吗！谁不能凌驾组织之上！”